समाजवादी पार्टी के प्रमुख और उत्तर प्रदेश के पूर्व मुख्यमंत्री अखिलेश यादव ने इस तर्क पर अपनी राय रखते हुए लंबे कार्य सप्ताह को लेकर बहस तेज कर दी है।
हाल ही में कॉरपोरेट नेताओं द्वारा अत्यधिक कार्य घंटों की वकालत करने वाली टिप्पणियों पर प्रतिक्रिया देते हुए यादव ने इस धारणा की कड़ी आलोचना की और सवाल किया कि कर्मचारियों के साथ इंसानों जैसा व्यवहार किया जा रहा है या रोबोट जैसा।
अखिलेश यादव ने कहा, “जो लोग कर्मचारियों को 90 घंटे काम करने की सलाह दे रहे हैं – क्या वे इंसानों की जगह रोबोट लाने की बात कर रहे हैं, क्योंकि इंसान अपनी भावनाओं और परिवार के साथ जीना चाहते हैं।” उन्होंने कहा कि सच्ची आर्थिक प्रगति से सभी को लाभ होना चाहिए, न कि केवल कुछ चुनिंदा लोगों को।
उनकी यह टिप्पणी इंफोसिस के सह-संस्थापक नारायण मूर्ति जैसे प्रमुख उद्योगपतियों के बयानों को लेकर बढ़ती चर्चाओं के बीच आई है, जिन्होंने सुझाव दिया था कि युवा भारतीयों को राष्ट्रीय उत्पादकता बढ़ाने के लिए सप्ताह में 70 घंटे काम करना चाहिए।
हाल ही में, एलएंडटी के चेयरमैन एसएन सुब्रह्मण्यन ने 90 घंटे के कार्य सप्ताह की वकालत करके बहस को और आगे बढ़ा दिया, यहां तक कि उन्होंने यह भी सुझाव दिया कि कर्मचारियों को रविवार को काम के लिए छोड़ देना चाहिए।
यादव ने ऐसे प्रस्तावों की निंदा करते हुए तर्क दिया कि वे कर्मचारियों की भलाई और कार्य-जीवन संतुलन के महत्व की उपेक्षा करते हैं। उन्होंने जोर दिया कि उत्पादकता केवल अत्यधिक घंटे काम करने के बारे में नहीं है, बल्कि पूरे मन और कुशलता से काम करने के बारे में है।
उन्होंने कहा, “काम की गुणवत्ता सबसे महत्वपूर्ण है, मात्रा नहीं। सच तो यह है कि शीर्ष पर बैठे लोगों को बिना कुछ किए युवाओं की मेहनत का अधिकतम लाभ मिलता है, इसलिए कुछ ऐसे लोग ’90 घंटे काम करने’ जैसी अव्यवहारिक सलाह देते हैं।”
उन्होंने भाजपा सरकार पर कटाक्ष करते हुए काम के घंटे बढ़ाने के आर्थिक लाभों पर सवाल उठाया। यादव ने कहा, “अगर आर्थिक प्रगति से केवल कुछ लोगों को ही लाभ होता है, तो अर्थव्यवस्था चाहे 30 ट्रिलियन अमेरिकी डॉलर तक पहुंचे या 100 ट्रिलियन अमेरिकी डॉलर तक, आम लोगों को इससे क्या फर्क पड़ता है? सच्चा आर्थिक न्याय का मतलब है कि समृद्धि सभी को मिले, लेकिन इस सरकार के तहत ऐसा संभव नहीं है।”
समाजवादी पार्टी के नेता ने राष्ट्रीय प्रगति में मनोरंजन जैसे क्षेत्रों के महत्व पर भी प्रकाश डाला।
उन्होंने कहा, “मनोरंजन लोगों को तरोताजा और ऊर्जा से भर देता है, जिससे काम की गुणवत्ता में सुधार होता है। ऐसी सलाह देने वाले शायद इस बात को नहीं समझते।” यादव ने लंबे कार्य सप्ताह का समर्थन करने वाले कॉर्पोरेट नेताओं को अपने अनुभवों पर विचार करने की चुनौती भी दी।
उन्होंने पूछा, “आज यह सलाह देने वालों को अपने दिल पर हाथ रखकर ईमानदारी से बताना चाहिए कि क्या उन्होंने अपनी युवावस्था में इस तरह के कठिन कार्य शेड्यूल का पालन किया था।
अगर वे वास्तव में सप्ताह में 90 घंटे काम करते थे, तो हमारी अर्थव्यवस्था अभी भी इस स्तर पर संघर्ष क्यों कर रही है?” सुब्रह्मण्यन ने विवाद को और हवा दी, जिन्होंने हाल ही में कर्मचारियों के साथ बातचीत में कहा कि अगर संभव होता तो वे उन्हें रविवार को भी काम करवाते, उन्होंने तर्क दिया कि 90 घंटे का कार्य सप्ताह सफलता की ओर ले जाता है।
उनकी टिप्पणी उनकी कंपनी की छह-दिवसीय कार्य नीति के बचाव में आई और मूर्ति की पहले की टिप्पणियों को दोहराती है जिसमें उन्होंने कहा था कि लंबे कार्य घंटों के माध्यम से उत्पादकता बढ़ाई जाती है।
